segunda-feira, 9 de julho de 2012


OPORTUNIDADE JULHO 2012

COORDENADOR FINANCEIRO – (CÓDIGO: CF 12)

Nosso cliente, holding em fase de expansão com atuação em vários segmentos produtivos, busca um profissional para ocupar a posição de Coordenador Financeiro.

Deverá ter formação em Ciências Contábeis, desejável Pós-Graduação em Controladoria. Conhecimento em contas a pagar/receber, tesouraria, custos, estruturação orçamentária, elaboração de relatórios gerenciais, balanços, balancetes, vivência em auditorias internas e externas; legislação trabalhista; saúde e segurança do trabalho; sistema integrado de gestão, preferencialmente RADAR.

Reportando-se ao Diretor da Controladoria, irá coordenar as respectivas atividades: fluxo de caixa, contas a pagar e receber, controle de orçamento e custos, emissão de relatórios gerenciais, sindicância, gestão de contratos, certidões e licenças, apoio a auditoria externa e a contabilidade terceirizada..

Sua missão será responder pela gestão financeira e identificar oportunidades de melhoria nos controles das áreas de custos, suprimentos, pessoas e processos, além de assegurar a uniformização das rotinas financeiras de todas as Unidades de Negócio do Grupo.

Experiência em empresas de Capital Aberto – S/A e disponibilidade para viagem será um diferencial.

Esta posição é para Salvador (Bahia).

Os profissionais que apresentarem perfil para posições mencionadas deverão enviar seu currículo, indicando o CÓDIGO, para o e-mail: contratacao@organiza-ba.com.br

OPORTUNIDADE JULHO 2012

GERENTE DE CONTROLADORIA – (CÓDIGO: GC 12)

Nosso cliente, um grupo empresarial de serviços com atuação nos segmentos: varejista, educacional e entretenimento, com excelente visibilidade no mercado local e nacional, busca profissional para ocupar a posição referenciada.

Deverá ter formação em Administração de Empresas, Economia, e/ou Ciências Contábeis, conhecimento em Finanças, Contabilidade, Orçamento, Controles Internos (CGU/TCU), Recursos Humanos e Administração de Pessoal, Licitações, Auditorias e Implantação de ERP.

Implantar e estruturar a área de Controladoria será o seu grande desafio, para que possa: garantir o cumprimento da Legislação Fiscal e Tributária, Planejamento Tributário; apresentar informes junto aos órgãos oficiais; atender a Fiscalização e Auditorias; planejar e controlar o orçamento anual e plurianual; elaborar relatórios gerenciais visando subsidiar a tomada de decisões estratégicas; desenvolver e implantar controles internos serão algumas de suas responsabilidades.

Experiência em implantação da área de Controladoria e vivência em processos de fusão e aquisição de empresas será um diferencial.

Esta posição é para Salvador (Bahia).

Os profissionais que apresentarem perfil para posições mencionadas deverão enviar seu currículo, indicando o CÓDIGO, para o e-mail: contratacao@organiza-ba.com.br

OPORTUNIDADE JULHO 2012

GESTOR DE FROTA – (CÓDIGO: GFR 12)

Nosso cliente, empresa multinacional de serviços atuante em sete estados da federação, com clientes nas capitais e interior, busca profissional com experiência em gestão de frotas para ocupar a posição referenciada.

Deverá ter formação em Administração, Engenharia, Logística ou áreas afins, conhecimento em Cadeia Logística de Frota, Gestão de Contratos, Manutenção de Veículos e sistema de gestão de frota.

Reportando-se ao Diretor Administrativo Financeiro, irá gerir a frota da matriz e filiais (veículos leves e pesados); administrar custos com a operação e contratos da área; programar, acompanhar e controlar a manutenção preventiva e corretiva; sinistros, licenciamento e multas; acompanhar serviços prestados por terceiros, controlar reposição de peças, pneus e combustível; monitorar e rastrear os veículos e gerenciar equipes.

Proatividade, capacidade de liderança, visão e espírito empreendedor e negociação são algumas competências exigidas para esta posição. Deverá ter disponibilidade para viagens. Deverá ter experiência e vivência em estruturação de negócios especificamente em locação.
Conhecimento do idioma Espanhol será um diferencial.

Esta posição é para Salvador (Bahia).

Os profissionais que apresentarem perfil para posições mencionadas deverão enviar seu currículo, indicando o CÓDIGO, para o e-mail: contratacao@organiza-ba.com.br


GESTOR DE NEGÓCIOS - (CÓDIGO: GTE NEG 12)

Nosso cliente, um grupo empresarial de serviços com atuação nos segmentos: varejista, educacional e entretenimento, com excelente visibilidade no mercado local e nacional, busca profissional para ocupar a posição referenciada.

Deverá ter formação superior em Administração, Economia, Ciências Sociais e/ou Direito; Conhecimento em Planejamento Estratégico, Finanças e Orçamento, Estratégia Empresarial, Gestão de Pessoas, Gestão de Mudanças, Sistema de Controles Externos (CGU/TCU) e Tecnologia de Informação.

Contribuir na elaboração do planejamento estratégico e plano de ação; Controlar e acompanhar projetos da área; monitorar indicadores de desempenho; elaborar e propor políticas de desenvolvimento; gerenciar o orçamento da área; Acompanhar estudos, pesquisas e contratos com terceiros; Elaborar e analisar relatórios gerenciais serão algumas de suas atribuições.

Perfil empreendedor, liderança, negociação, dinamismo, foco em resultados e bom relacionamento interpessoal são características essenciais para esta posição.
Experiência em Unidades de Ensino e/ou em empresas do segmento de treinamento e desenvolvimento serão um diferencial.

É imprescindível conhecimento do idioma inglês e disponibilidade para viajar.

A posição é para Salvador (Bahia).

Os profissionais que apresentarem perfil para posições mencionadas deverão enviar seu currículo, indicando o CÓDIGO, para o e-mail: contratacao@organiza-ba.com.br

GERENTE DE MARKETING - (CÓDIGO: GMKT  12)

Nosso cliente, um grupo empresarial de serviços com atuação nos segmentos: varejista, educacional e entretenimento, com excelente visibilidade no mercado local e nacional, busca profissional para ocupar a posição referenciada.

Deverá ter formação superior em Administração de Empresas, Marketing e/ou Publicidade. É necessário ter experiência em posições similares; disponibilidade de horários e dias da semana, bem como de deslocamentos para outras cidades e estados são imprescindíveis.
Reportando-se ao Superintendente Executivo, será responsável pela área de comunicação e marketing. Será o responsável por estruturar e implantar a área de Marketing e Comunicação do Grupo, desenvolver fornecedores locais e regionais, relacionamento com veículos de comunicação e todo o tipo de mídia relacionada, estruturar o CRM, implantar pesquisas de opinião perante o mercado e seu público interno, responsável pela área de comunicação interna, elaborar e garantir o cumprimento do programa orçamentário de sua área, também fará parte de suas atribuições.

Liderança, organização, forte perfil empreendedor, hands on, disponibilidade, capacidade de entrega, credibilidade, foco em resultados, dinamismo e bom relacionamento interpessoal são características essenciais para esta posição.

Essa posição é para Salvador – Bahia.

Os profissionais que apresentarem perfil para posições mencionadas deverão enviar seu currículo, indicando o CÓDIGO, para o e-mail: contratacao@organiza-ba.com.br

OPORTUNIDADE JULHO/2012

GERENTE DE RELAÇÕES INSTITUCIONAIS / SINDICAIS – (CÓDIGO: GRS 12)

Nosso cliente, um grupo empresarial de serviços com atuação nos segmentos: varejista, educacional e entretenimento, com excelente visibilidade no mercado local e nacional, busca profissional para ocupar a posição referenciada.

Deverá ter formação preferencialmente em Administração de Empresas, Direito, Ciências Sociais ou afins, conhecimento na área Financeira, Legislação Trabalhista e Sindical, Planejamento Estratégico, Gestão de Pessoas, Sistema Integrado de Informações. É necessário ter experiência em posições similares e desejável conhecimento do idioma inglês.
Reportando-se ao Superintendente Executivo, irá desenvolver projetos e liderar ações estratégicas; gerenciar o relacionamento com os stakeholders envolvidos com a empresa, estabelecendo uma relação de confiança mútua entre as partes, bem como promover ações para garantir a sustentabilidade de todos os envolvidos.

Boa capacidade de liderança, visão e espírito empreendedor, negociação e acima de tudo alto grau de comprometimento são as principais competências exigidas para esta posição. Deverá ter disponibilidade para viagens.

Esta posição é para Salvador (Bahia).

Os profissionais que apresentarem perfil para posições mencionadas deverão enviar seu currículo, indicando o CÓDIGO, para o e-mail: contratacao@organiza-ba.com.br

sexta-feira, 29 de junho de 2012

PRONTO E ÀS ORDENS


PRONTO E ÀS ORDENS

Ontem no meio da tarde, um produtor de um canal de televisão local me ligou perguntando se eu tinha disponibilidade de estar logo no começo da noite nos estúdios para dar uma entrevista sobre determinado tema. Dei uma conferida na minha agenda de compromissos e estando livre naquele horário, confirmei. Dei uma rápida olhada para mim e estava com o traje apropriado: paletó e gravata. Não haveria a necessidade de passar em casa para uma troca de roupa e enfrentar o trânsito caótico e correr o risco de não participar da entrevista. Rapidamente peguei a minha necessaire e dei uma geral no que ainda resta dos cabelos (!), acertei a barba, enfim, dei uma geral no visual e partí para a entrevista.

Confesso, e minha esposa sempre reforça que não fui hippie por falta de coragem e como é que consigo gostar de usar paletó e ao mesmo tempo gostar de ficar “largado” aos finais de semana ou nas férias. Mas na posição que ocupo eu tenho um script e uma liturgia a seguir. Meus ex- colegas de faculdade são testemunhas disso.

Muitos gestores e executivos não se dão conta da importância e do impacto que o figurino, uma boa apresentação e a liturgia da sua posição causam aos que o rodeiam. Com exceção de Steve Jobs com sua calça jeans, blusa preta de gola rolê e tênis branco - mas quem vê suas fotos antigas pode constatar que no início ele estava lá com seu paletó e sua roupinha formal; e quanto a outros fenômenos empresariais, podem constatar que são os donos, os empreendedores, não os gestores e executivos que estão nesta “informalidade”.

Para o Gestor, é fundamental ter este cuidado e atenção para a liturgia que seu cargo e posição têm que apresentar. Desde a vestimenta e a sua apresentação pessoal, meu foco, até a sua forma de se comportar perante o outro nas mais diversas situações, formais ou não. Pois, nem sempre vamos conseguir ter uma agenda livre ou a possibilidade de irmos até em casa para podermos fazer uma troca de roupa e uma preparação mais apropriada. As mulheres ainda tem a vantagem da bolsa mágica e sem fundo que cabe tudo e com pequenos toques estão prontas para qualquer evento, mas nós homens temos que estar mais atentos.

Uma reunião inesperada, um convite para um evento, um happy hour em cima da hora, ou a necessidade de estar com alguma outra pessoa que não esteja na agenda não pode deixar de acontecer por você não estar preparado. Seu futuro dentro ou fora da sua Organização pode ser influenciado por isso. Note que mencionei influenciado, pois não será somente pela sua indumentária e aparência que deve ser avaliado, mas que ajuda, ajuda, pode estar certo disso.

A partir do momento em que você possui um sobrenome corporativo, sua imagem e atitudes pessoais se misturam com a Organização a que você faz parte. Cada vez mais presente nas grandes empresas, o Código de Ética ou Conduta dita a forma de como a empresa quer ser vista e percebida no mercado através dos profissionais que a representam, enfatizando inclusive a forma de se vestir e se apresentar.

E a partir do momento em que você perceber que além do sobrenome corporativo, o seu próprio sobrenome exige um Código de Ética e Conduta próprio, verá o quanto a sua carreira e trajetória profissional poderão ser elevadas a níveis diferenciados.

Não deixa de levar em conta e consideração os comentários da sua esposa / companheira ou outra pessoa de bom gosto façam de você. No escritório ou no carro: tenha sempre uma necessaire, uma segunda peça de roupa coringa (blazer, enfim). Não quero nem estimulo que se transforme em um metrossexual, mas que tenha o mínimo de vaidade e cuidado com sua aparência estando sempre pronto para o que surgir.

Bom final de semana e hoje no happy hour dê uma olhada cuidadosa na sua apresentação, pois pode ser que encontre pela frente seu próximo desafio corporativo!

Obs: artigo publicado simultâneamente no site Gente & Mercado (http://genteemercado.com.br/pronto-e-as-ordens/) e no Jornal Tribuna da Bahia (http://www.tribunadabahia.com.br/news.php?idAtual=120240)